Красный путь
Красный путь

Пенсионеры в России живут плохо, но недолго

Мы оказались в пятерке стран с худшими условиями для стариков

Согласно исследованию инвесткомпании Natixis Global Asset Management, Россия является одной из самых неблагоприятных стран для жизни пенсионеров. В Глобальном пенсионном индексе наша страна заняла 40­е место из 43 возможных.

Ниже России в рейтинге только Бразилия (41 место), Греция (42­е) и Индия (43­е). Китай чуть выше
(38­е). В лидерах Норвегия, Швейцария, Исландия, Швеция и Новая Зеландия. При этом постсоветские республики, за исключением Прибалтики, в рейтинг вообще не вошли.

При расчете индекса учитываются 18 индикаторов – оценивается материальное благосостояние, качество жизни, здоровье и пенсионные финансы. За минувший год Россия ухудшила свои позиции по «материальному благосостоянию» и «здравоохранению», но и улучшила, заявляют организаторы исследованию, по «качеству жизни» и финансам.

Причем именно здоровье названо главной причиной падения общего показателя России. В 2017 в стране увеличились стоимость медобслуживания. Кроме того, Россия имеет более низкие показатели продолжительности жизни, отмечают исследователи.

Действительно, после нескольких лет небольшого превышения рождаемости над смертностью, вновь появилась естественная убыть населения. По данным Росстата, за период с января по май текущего года этот показатель вырос почти втрое – с 42 до 112 тысяч человек.

На этом фоне все разговоры о повышении пенсионного возраста выглядят как людоедство. Напомним: основными лоббистами этой идеи выступает экономический блок правительства и их «духовный отец» Алексей Кудрин.

Согласно задумке Центра стратегических разработок Кудрина повышение пенсионного возраста вместе с увеличением необходимого стажа для начисления страховой пенсии позволит сократить численность пенсионеров почти на 4 млн человек (9%).

– Это международно признанный рейтинг, и относиться к нему нужно серьезно, – напомнил руководитель направления «Финансы и экономика» Института современного развития Никита Масленников. – Это зеркало, нравится он нам или нет. Он дает понимание, как выглядит наша пенсионная система в сравнении с другими странами.

Можно спорить насчет методики… Но заметьте, положение России в рейтинге по сравнению с прошлым годом не улучшилось. Мы как были аутсайдерами, в числе пяти худших, так и остались там. И, кроме того, давайте оценим соотношение заработной платы и средней пенсии. За последние годы мы видим только снижение. Он ушел уже ниже 37%. Также наблюдается снижение пенсии в реальном выражении. По оценке Счетной палаты, это около 2%.

Так что состояние нашей пенсионной системы требует перезагрузки. И в силу гигантского дефицита Пенсионного фонда РФ, и в силу плохой демографии, которая будет увеличивать число пенсионеров на одного занятого, и из-за «заморозки» пенсионных накоплений, вместо которой ничего нет. История с индивидуальным пенсионным капиталом тоже зависла.

«Свободная пресса»: – Лидером рейтинга является Норвегия. России есть чему у нее поучиться?

– Мы учли их особенности, когда создавали Фонд национального благосостояния. Отчасти это делается. Из этого фонда направляли средства на программу софинансирования пенсий. В целом же норвежский и фонды других стран имеют большую социальную привязку. Там вкладывают не только в консервативные активы, но и в рискованные, но высокодоходные бумаги.

Независимый эксперт по социальной политике, доктор экономических наук Андрей Гудков считает, что Россия, поставила себя в невыгодные условия.

– Я не удивляюсь тому месту, которое заняла наша страна в этом глобальном рейтинге. Наша пенсионная система, хотя и подобна западным по некоторым своим принципам, но сильно деформирована либеральными реформами 2000­х годов.

«СП»: – Что это значит?

– Минимальный стандарт Международной организации труда: пенсия – 40% от зарплаты. Россией эта конвенция не подписана и не ратифицирована. Такой стандарт мы имели только в советское время. В постсоветское время лишь однажды, в один только год, такая цифра была, но потом она упала.

Второй критерий – это коэффициент чистого пенсионного благосостояния. Берутся срок дожития после выхода на пенсию и средняя пенсия, перемножаются и делится на среднюю зарплату. Получаются либо месяцы, либо годы. Обычно считают в годах. В Европе этот показатель «болтается» между 8 и 12 годами. В США это 7–8 лет. В Скандинавии за 10 лет. В Люксембурге – 12 лет. Россия находится на том же уровне, что и Боливия или Колумбия: четыре года для мужчин и пять лет для женщин.

«СП»: – Может быть, мы слишком строги к себе? В рейтинге всего 43 страны. Там отсутствуют, например, постсоветские республики. Может у них все еще хуже?

– Во многих странах, особенно развивающихся, нет сплошной пенсионной системы, обязательной для всех работающих. В той же Бразилии официально работает только 30% населения. Только они и платят страховые взносы. Соответственно, только они и охвачены пенсионным обеспечением. У нас те, кто работает «по-черному», без трудовых договоров, попадают в пенсионную систему по линии социальной поддержки. Им выплачивается социальная пенсия, но на пять лет позже, чем остальные. А в тех странах такого нет. Не работал? До свидания! Но в странах СНГ везде есть пенсионная система.

Борьба идет все время между двумя системами: солидарной и накопительной. Первая по-английски называется «pay-as-you-go» («плати, пока ходишь» – авт.) – молодые кормят старых. При накопительной платишь всю жизнь налоговой, либо корпоративной системе. Эти деньги инвестируются и с дохода платят пенсии. Но на самом деле накопительная система срабатывает только в пяти странах: США и ее «придатке» Канаде, Великобритании, Голландии и Японии. Там мощнейшие финансовые рынки, и поэтому это получается.

Надо понимать, что страна периферийного капитализма, каковой является Россия, переиграть страны развитого капитализма на финансовом рынке не может в принципе. Ее обязательно «кинут». Хотя бы за счет того, что «купят» руководителей пенсионных фондов, инвестиционных компаний, банков и т. п. Будет реализован принцип: «твое – мое, мое не трожь». Ведь эти ребята занимаются этим бизнесом почти триста лет, а у нас «ваньки».

«СП»: – Естественная убыль населения, вновь зафиксированная Росстатом, – тоже фактор…

– Последним женщинам, родившимся в советское время (1990 год), уже 27 лет, они выходят из возраста активного деторождения. А между тем сейчас маткапитал не индексируется, детские пособия низкие, регионы отводят многодетным семьям участки на свалках и проч. Те, кто сидит в Минфине, активно экономят именно на детях.

И это притом что страна пытается опираться на традиционные ценности. Но традиционные ценности, взаимовыручка, солидарность и прочее рождаются в многодетной, разновозрастной семье, а не там, где растет один ребенок-эгоист с непомерным самомнением. Откуда ребенок будет впитывать эти кальки поведения?

«СП»: – Что же делать?

– В России накопительная система только способствует ограблению граждан. Все, кто младше 1967 года рождения, рассчитывать на нормальную пенсию не могут. Чтобы такого не случилось, нужно требовать от государства социальной поддержки рождаемости и увеличения ставки страховых взносов в Пенсионный фонд. Пока либеральная политика правительства плюет на рождаемость. О роботах, вон, говорят. Но роботы ни налоги, ни страховые взносы не платят.

Сергей АКСЕНОВ.

«Свободная пресса».

Категория статьи

Вы хотите получать правдивую информацию о жизни в нашей стране, регионе, городе?

ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ НА ГАЗЕТУ «КРАСНЫЙ ПУТЬ» НАША ГАЗЕТА ОППОЗИЦИОННАЯ, ПЕРЕД ВЛАСТЯМИ НЕ ПРОГИБАЕТСЯ.

Вы найдете чтение по душе:

о деятельности известных политиков и мастеров искусств, об экономике и культуре, криминальную хронику, спортивные новости, информацию о том, как правильно рассчитать пенсию, оформить ребенка в детский сад, получить самую разнообразную, а главное — полезную консультацию.

ПОДПИСАТЬСЯ НА «КРАСНЫЙ ПУТЬ» ВЫ МОЖЕТЕ:

В ПОЧТОВЫХ ОТДЕЛЕНИЯХ. Подписной индекс: 53091;

В РАЙКОМАХ КПРФ. За справками по этому виду подписки можно обратиться по телефонам: 25-13-82, 32-50-07, 32-50-08.

Приобрести свежий номер газеты вы можете и в коммерческих киосках.

Сведения о редакции

Погарский Адам Остапович

глaвный редактор

тел.: (3812) 32-50-07

Марач Вера Георгиевна

ответственный секретарь

тел.: (3812) 32-50-07

Посмотреть всех